UNION INTERNATIONALE DES TÉLÉCOMMUNICATIONS
L'UIT - principale institution des Nations Unies pour les technologies de l'information et de la communication - a pour tâche de connecter le monde. A cette fin, elle gère sur le plan international le spectre des fréquences radioélectriques et les orbites de satellites, s'emploie à renforcer l'infrastructure des communications dans les pays en développement et élabore des normes mondiales qui garantissent la parfaite interconnexion de systèmes de communication très divers. L'UIT organise également les manifestations mondiales TELECOM, qui rassemblent les représentants les plus éminents des secteurs public et privé et favorisent les échanges d'idées et de connaissances, dans l'intérêt de tous.
Chef(fe) de la Division de l'environnement réglementaire et commercial
1978 Numéro de l'avis de vacance:
Secteur: BDT
Départment: DKS
Pays du contrat: Suisse
Lieu d'affectation: Genève
TD47/P5/775 Numéro de poste:
Grade: P5
Type de contrat: Durée determinée
Durée du contrat: 2 ans avec possibilité de prolongation
Type de publication: Externe
Date limite de candidature (Minuit heure de Genève) 26 Mai 2025
UNITE ORGANISATIONNELLE
Le Bureau de développement des télécommunications (BDT) est responsable de l'organisation et de la coordination des travaux du Secteur du développement des télécommunications de l'Union (UIT-D). Le BDT s'occupe principalement des politiques, des stratégies, des programmes et des projets de développement, ainsi que des activités de coopération technique visant à favoriser et à encourager l'accès universel, à un coût abordable, à des télécommunications/technologies de l'information et de la communication (TIC) sûres et de qualité, et à encourager une utilisation équitable et inclusive des télécommunications/TIC pour mobiliser les personnes et les sociétés en faveur du développement durable. Afin de répondre de manière efficace et rationnelle aux besoins des États Membres, le BDT est divisé en quatre départements fonctionnels:
- Département de la coordination des opérations (Bureau de l'Adjoint au Directeur)
- Département des projets, des partenariats et des compétences numériques (PPS)
- Département des réseaux numériques et de l'environnement (DNE)
- Département de la société de connaissances numériques (DKS)
Le département société de connaissances numériques (DKS) met à disposition des compétences spécialisées concernant les environnements réglementaires et de marché, en favorisant l'échange de données d'expérience et la collaboration. Il est également responsable des normes statistiques internationales pour les indicateurs des télécommunications/TIC et compile et diffuse des statistiques importantes sur les TIC qui servent de base à la prise de décisions judicieuses en matière de politiques publiques. Ce département promeut une culture de l'innovation et des projets auprès des États Membres. Le département DKS dirige et coordonne l'innovation dans l'ensemble du BDT. Ce département veille également à la participation active des jeunes et à la nécessité de garantir l'accessibilité et l'inclusion pour tous et de promouvoir une intégration accrue des questions relatives à l'égalité hommes-femmes.
CONTEXTE ORGANISATIONNEL
Sous la supervision du Chef du Département de la société de connaissances numériques (DKS), le/la Chef(fe) de la Division de l'environnement réglementaire et commercial est chargé(e) de diriger l'équipe et de fournir des avis spécialisés concernant toutes les responsabilités qui lui sont confiées, afin de produire les résultats attendus dans le respect des délais, des coûts et des normes de qualité établis, ainsi que favoriser un esprit de collaboration et de coopération dans le but d'obtenir des résultats.
Le/la Chef(fe) de la Division agit conformément aux règles et règlements de l'organisation et assume les responsabilités nécessaires à la bonne exécution des missions qui lui sont confiées.
TÂCHES ET RESPONSABILITES
Le/la titulaire s'acquitte des tâches suivantes :
- Dirige et gère la Division, son personnel et ses ressources financières ; définit les objectifs et les priorités ; détermine les besoins de ressources budgétaires ; et fournit des orientations stratégiques concernant les objectifs, l'orientation et le calendrier des travaux de la Division. Le/la titulaire fournira également des directives à l'équipe pour veiller à la mise en œuvre et au suivi efficaces des initiatives, programmes et projets.
- Planifie, met en œuvre et supervise les activités relatives aux produits politiques, réglementaires et économiques de la Division, en coordination avec les coordonnateurs régionaux chargés des politiques et des réglementations, ainsi qu'avec d'autres responsables des priorités thématiques et le personnel. Le/la titulaire apportera un appui et une assistance aux membres de l'UIT dans l'élaboration et la mise en œuvre d'environnements politiques et réglementaires favorables à une connectivité universelle et efficace ainsi qu’ à une transformation numérique durable.
- Analyse la structure du secteur des télécommunications ou des TIC au niveau national, ainsi que les cadres politiques, réglementaires et juridiques, notamment en recensant les obstacles à la réalisation des objectifs liés au développement et à l'utilisation des TIC ainsi qu’à l'accès à ces technologies. Le/la titulaire suivra la mise en œuvre des réformes en matière de réglementation et de marché, et fournira des avis et un soutien aux membres de l'UIT, ainsi qu'aux organisations et agences régionales et internationales quant à la mise en œuvre des principales étapes de la réforme en faveur d'une connectivité universelle et efficace ainsi qu’une transformation numérique durable, en effectuant des missions et en participant à des événements et conférences pour soutenir et conseiller les États Membres de l'UIT.
- Réalise des travaux de recherche et d'analyse, tant au niveau régional, national que mondial, sur les dernières tendances observées en matière de télécommunications/TIC et de transformation numérique, en ce qui concerne les politiques générales, la réglementation, les questions économiques et financières ainsi que les marchés. Il/elle élabore des études et des rapports sur les questions liées à l'environnement réglementaire et commercial; ainsi que des kits pratiques, des manuels et des lignes directrices sur les bonnes pratiques, y compris des textes types relatifs à la politique générale, ou d'ordre juridique ou réglementaire, destinés à être utilisés par les gouvernements, les décideurs, les régulateurs ainsi que par les responsables de l'élaboration des politiques dans le domaine des télécommunications/TIC, les opérateurs et les fournisseurs de services. Il/elle formule des recommandations sur les modalités de réforme de la réglementation et du marché dans le contexte de la transformation numérique; et rédige des articles et publications sur les réformes et les tendances réglementaires pour les faire paraître dans des publications de l'UIT ou sur d'autres plateformes pertinentes.
- Prépare le matériel de formation sur les questions de réglementation et de politique générale concernant le numérique, à l'intention des régulateurs, des décideurs et des acteurs du secteur privé, en s’appuyant sur les manuels et lignes directrices susmentionnées. Organise également des séances de formation connexes, selon les besoins.
- Établit des indicateurs, des feuilles de route et des plans relatifs à la réforme réglementaire sur le plan régional, national et international, notamment:
- Aide les États Membres à améliorer la collecte des données économiques et réglementaires;
- Analyse les lacunes réglementaires en utilisant les outils et méthodes de l'UIT;
- Détermine les décisions stratégiques et politiques générales;
- Expose l'ensemble des processus de la réforme réglementaire;
- Définit les principales tâches (par exemple, l'élaboration de nouvelles législations et règlementations en matière de télécommunications/TIC) et les attributions requises pour leur exécution;
- Etablit des programmes et des calendriers de mise en œuvre réalistes.
- Prend l'initiative de travaux analytiques entre les pays et entre les régions et y contribue, afin de renforcer la compréhension, au sein de l’UIT, des éléments de politique générale, de réglementation et de législation pour les pays en développement, ainsi que la capacité de l'Union à traiter plus efficacement les questions concernant l'ensemble du secteur dans un nombre croissant de pays.
- Assume les fonctions de coordonnateur de la priorité thématique du BDT relative aux politiques et à la réglementation, ainsi que de coordonnateur pour les grandes orientations du SMSI en matière d'environnement politique et réglementaire. De plus, gère certaines questions réglementaires relevant des commissions d'études de l'UIT-D, en étudiant les contributions des membres et en élaborant des documents en vue de leur examen par ces commissions d'études.
- Planifie et organise des séances de formation, des séminaires, des colloques et des ateliers aux niveaux régional, national et mondial réunissant toutes les parties prenantes. Participe aux travaux des conférences mondiales de développement des télécommunications, des commissions d'études de l'UIT ainsi que d'autres conférences et séminaires importants organisés par l'Union et par d'autres organisations, traitant des aspects de la réforme réglementaire et, à l'occasion de ces conférences, présente des documents pertinents à ce sujet.
- Instaure et encourage des partenariats avec des organisations régionales, nationales et internationales concernées, ainsi qu'avec le secteur privé et les établissements universitaires. Mobilise des ressources pour veiller à la bonne exécution des programmes.
- S'acquitte de toute autre tâche connexe qui pourrait lui être confiée.
COMPETENCES ESSENTIELLES
Application des connaissances spécialisées; Aptitude à communiquer efficacement; Formation et échange de connaissances; Engagement à l’égard de l’organisation; Approche axée sur les résultats; et, Esprit d’équipe et collaboration.
COMPETENCES FONCTIONNELLES
COMPETENCES TECHNIQUES
- Connaissance approfondie des réformes politiques, réglementaires et économiques dans le secteur des télécommunications/TIC.
- Excellent esprit de recherche et d'analyse, avec une aptitude à détecter les problèmes, en évaluer les effets et proposer des solutions claires et concises.
- Excellente aptitude à communiquer, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit, avec des éléments attestant de publications parues et une aptitude confirmée à présenter des exposés.
- Esprit d'initiative, proactif, avec une capacité avérée de discernement, des compétences en négociation et une aptitude à travailler efficacement avec des fonctionnaires de tous niveaux, provenant de pays, de cultures et de formations différentes.
- Qualités confirmées en matière de direction, en particulier pour identifier, formuler, mettre en œuvre et évaluer des programmes et projets de développement.
- La connaissance des structures, méthodes, politiques et procédures des institutions des Nations Unies serait un atout.
QUALIFICATIONS REQUISES
Education:
Diplôme universitaire supérieur en télécommunication/TIC, économie et finance, administration des entreprises ou droit ou dans un domaine connexe OU formation reçue dans un établissement d’enseignement supérieur de réputation établie, sanctionnée par un diplôme de niveau équivalent à un diplôme universitaire supérieur dans l’un des domaines précités.
Pour les candidats internes, un titre universitaire de premier cycle dans l’un des domaines précités, associé à quinze années d’expérience professionnelle pertinente, peut remplacer le titre universitaire supérieur à des fins de promotion ou de rotation.
Expérience:
Au moins dix années d'expérience à des postes à responsabilité croissante, dont au moins cinq ans au niveau international, dans le domaine des télécommunications/TIC, axée spécifiquement sur les questions politiques et réglementaires et/ou les questions économiques et financières.
Un doctorat dans un domaine connexe peut être considéré comme équivalent à trois années d'expérience professionnelle.
Langues:
Connaissance de l'une des six langues officielles de l'Union (anglais, arabe, chinois, espagnol, français, russe) au niveau avancé et connaissance d'une deuxième langue officielle au niveau intermédiaire. La connaissance d'une troisième langue officielle serait un avantage. (Selon les dispositions de la Résolution 626 du Conseil, l'assouplissement des conditions requises en matière de connaissances linguistiques peut être autorisé pour les candidats ressortissants de pays en développement: lorsque les candidats de ces pays possèdent une connaissance approfondie de l'une des langues officielles de l'Union, leur candidature pourra être prise en considération).
DROITS ET PRESTATIONS
Salaire:
Le traitement annuel total se compose d’un traitement annuel net (net d’impôts et avant déduction des contributions à l’assurance maladie et à la Caisse des pensions) en dollars USD et d’une indemnité de poste (indemnité de cherté de la vie). L’indemnité de poste est variable et peut être modifiée sans préavis, conformément aux taux fixés dans le régime commun des Nations Unies pour les traitements et les prestations.
Salaire annuel à partir de $ 101,540 + indemnité de poste $ 74,733
Les autres indemnités et prestations sont soumises aux conditions particulières de l’engagement, merci de vous référer à: https://jobs.itu.int/content/Ce-que-nous-offrons/?locale=fr_FR
INFORMATION SUR LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Veuillez noter que tous les candidats doivent remplir une demande en ligne et fournir des informations complètes et exactes. Pour postuler, veuillez visiter le site Web de l'UIT carrières. L'évaluation des candidats est basée sur les critères de l’avis de vacance et peut inclure des tests et/ou des évaluations, ainsi qu'un entretien basé sur les compétences. L'UIT utilise des technologies de communication telles que la vidéo ou la téléconférence, la correspondance par e-mail, etc. pour l'évaluation des candidats. Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés seront contactés et que les candidats à l'étape de sélection finale seront soumis à une vérification des références sur la base des informations fournies. Les messages émanant d'adresses email différentes de celles de l’UIT - @itu.int - ne doivent en aucun cas être considérées. L’UIT ne facture aucun frais à aucun moment au cours du processus de recrutement.
L’UIT applique une politique de tolérance zéro à l’égard de toute forme de harcèlement. L’UIT s’est engagée en faveur de la diversité et de l’intégration au sein de son effectif, et encourage tous les candidats quels que soient leur sexe, leur nationalité, leurs origines religieuses et ethniques, y compris les personnes handicapées, à postuler pour faire partie de l’organisation. La parité des genres est d’une grande importance pour l’UIT.